- Projektmanagement
- Gleichbehandlungsgesetz
- Kindeswohlgefährdung
- Einführung BWL
- Einführung in Excel
- Systemische Beratung Teil I
- Ermutigungs-Training für Arbeit und Beruf
- Erste-Hilfe-Kurse
- Gesprächsführung I - Lehrer-Elterngespräch (LEG)
- Gesprächsführung II - Aufbauseminar
- Personenzentrierte Hilfeplanung mit dem
- Burn out Syndrom
- Zeitmanagement im Betreuungsalltag
- Mitarbeitervertretungsrecht
- Rückenentlastendes Arbeiten
- Aufsichtspflicht
- Infektionsschutzgesetz §42, 43 (IFSG)
Ermutigungs-Training für Arbeit und Beruf. Mut tut gut bei der täglichen Arbeit
Weshalb eigentlich arbeite ich? Und was bedeutet Arbeit für mich? Warum arbeite ich, wie ich arbeite? Was sind meine Ziele? Und wie gehe ich mit Problemen an meinem Arbeitsplatz um?
Die Klärung auch nur einer dieser Fragen fördert Ihre berufliche Entwicklung und lenkt den Blick auf Ihre Ressourcen. Der ermutigende Umgang mit Klienten, Vorgesetzten, Kollegen und auch sich selbst eröffnet neue Handlungsspielräume.
Inhalte:
- Ermutigende Qualitäten und Stärkung der Schlüsselqualifikationen
- Auswirkung meiner Prioritäten auf meinen Arbeitsalltag
- Muträuber – Mutquellen: Konstruktiver Umgang mit negativen Selbstgesprächen
- Ziele setzen und erreichen
- Umgang mit Erwartungen und Enttäuschungen
- Kleingruppenarbeit, Selbsterfahrung, Selbst- und Fremdermutigung
ÜT08
Kursleitung:
Silvia Bürhaus, Individualpsych. Trainerin, Dozentin für Familienrat-Trainer (VpIP), Dipl. Individualpsych., Erziehungsberaterin
Zielgruppe:
Offen für alle Interessierten
Termine:
Sa. 20.03.2010 und
Sa. 24.04.2010 und
Sa. 19.06.2010
10.00 – 16.30 Uhr
Ort:
Nikolauspflege
Am Kräherwald 271
70191 Stuttgart
Konferenzraum
Kursgebühr:
185 € für interne Mitarbeiter/innen
200 € für externe Teilnehmer/innen
Teilnehmer:
Maximal 14
Bei Rückfragen:
Silvia Bürhaus
Tel. 07151 906250
silvia.buerhaus@t-online.de
www.ermutigung.net
Anmeldeschluss:
Mo. 01. März 2010
